Löftet om flexjobb dammas äntligen av

I Danmark har flexjobb gett tusentals personer med funktionsnedsättningar jobb som de annars inte skulle haft.
Är det dags för Sverige att kopiera modellen?

Hösten 2014 utlovade Stefan Löfven en sådan satsning – och nu tillsätter regeringen äntligen en utredning för att få fart på frågan.

Att personer med funktionsnedsättningar utsätts för svår diskriminering på arbetsmarknaden är väl känt.

Vackra ord om rättvisare arbetsmarknad har hittills gett föga resultat.

När Stefan Löfven som ny statsminister hösten 2014 utlovade satsningar på bland annat ”flexjobb” enligt dansk modell väckte det många förhoppningar.

Sedan dess har det dock varit tyst om flexjobb – fram till denna vecka.

Arbetsmarknadsminister Ylva Johansson utsåg i veckan Lena Liljebäck till särskild utredare för att undersöka flexjobb och andra sätt att förbättra möjligheterna till att få jobb.

Det är särskilt viktigt att analysera förutsättningarna för unga med funktionsnedsättningar, betonar Ylva Johansson i ett pressmeddelande.

Utredaren ska också jämföra hur det ser ut i Sverige jämfört med andra länder. Danska ”fleksjob” är särskilt intressant, anser Ylva Johansson. Det är en anställningsform där arbetsgivaren betalar för det arbete som deltagaren utför och staten står för resten av lönen upp till ett tak.

I Danmark har flexjobb inneburit ett stort lyft för möjligheten att få jobb för personer med funktionsnedsättningar.

Den 15 mars 2018 ska utredningen om flexjobb vara klar.

Lämna ett svar

Din e-postadress kommer inte publiceras. Obligatoriska fält är märkta *