De söker fler anställda med funktionsnedsättningar
Försäkringsbolaget Kronan och Iris Bemanning har tecknat avtal om att anställa telefonförsäljare med funktionsnedsättning. Ett avtal som skrevs under i totalt mörker.
Kronan behöver fler rådgivande telefonförsäljare och anlitar Iris Bemanning för att rekrytera personalen. Ett avtal om detta skrevs under i becksvart mörker på Svartkrogen i samband med evenemanget ”Smaka på Stockholm”.
En anledning till att Iris har fått uppdraget uppges vara företaget kan erbjuda en stabil och lojal personalstyrka.
– Att inte se skärper andra sinnen och för oss kan det kanske öppna för nya möjligheter, säger Leif Möllberg, vd för Kronan Försäkringskonsult. För att ringa kunder behöver man inte vara en atlet. Vi vill få en grupp som är lojala och inte ser telemarketing som ett genomgångsyrke. Att träna ett gäng hos Iris att bli certifierade försäkringsrådgivare kommer att vara utvecklande för alla parter.
Henrik Bonde, vd för Iris Bemanning, tycker att det var roligt att avtalet mellan parterna skrevs under i totalt mörker.
– Det var ett sätt att markera det unika i vår affärsidé. Vi vill visa på de möjligheter som finns. Vi rekryterar personal med funktionsnedsättning eftersom våra kunder ser det som en affärsmöjlighet att genom mångfald stärka sitt varumärke och öka sitt marknadsvärde. Vi ser också mycket positivt på samarbetet med Kronan eftersom vi jobbar inom telefoni på flera områden, säger Henrik Bonde.
Iris webbsajt finns på http://www.iris.se
Kronans webbsajt finns på http://www.kronan-forsakring.se
Text av Valter Bengtsson
Chefredaktör och ansvarig utgivare för webbtidningen HejaOlika och papperstidningen Föräldrakraft, sedan starten 2006.
